Formations / Formation SST
Formation SST
Objectifs
Le but de cette formation est de développer et promouvoir les compétences SST et disposer dans toutes les entreprises et sur tous les sites, d’hommes et de femmes en nombre adapté et bien répartis, capables :
-
D’intervenir immédiatement et efficacement après tout accident dans l’attente des secours spécialisés
-
De rechercher les risques persistants pour protéger, examiner la victime, faire alerter et secourir
-
De promouvoir la prévention des risques professionnels et jouer un rôle dans cette action de prévention
Contenu
Intervenir face à une situation d’accident du travail :
-
Situer le cadre juridique de son intervention ;
-
Réaliser une protection adaptée ;
-
Examiner la victime avant / et pour la mise en oeuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir ;
-
Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise ;
-
Secourir la victime de manière appropriée
Mettre en application ses compétences SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise :
-
Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise ;
-
Contribuer à la mise en oeuvre d’actions de prévention ;
-
Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la situation dangereuse repérée.
Méthode pédagogique
- Formation active et participative (échanges collectifs, mises en situation, démonstrations des gestes)
- Exercices pratiques adaptés aux participants en fonction de leur emploi
Matériel pédagogique
- Défibrillateur
- Mannequins
- Kit SST : Trousses de secours, kit de fausses plaies, plan d’intervention SST
- Référentiel d’activité et de compétences et grille de la certification des compétences SST
- Livret SST remis aux stagiaires
Evaluation et validation
- Evaluation formative des stagiaires par le formateur SST tout au long de la formation.
- Evaluation certificative selon les critères définis par l’INRS dans le référentiel de certification SST et transcrits dans une grille de certification individuelle utilisée lors de chaque formation.
- Délivrance d’un certificat SST valable 24 mois si évaluations favorables.
- Si le stagiaire n’a pas validé une ou plusieurs des compétences du référentiel, deux possibilités s’offrent à lui. Soit repasser le jour même l’une ou les deux épreuves certificatives correspondante(s) à la (ou aux) compétence(s) manquante(s). Soit s’inscrire à une session de « rattrapage » dans les 3 prochains mois afin de repasser la ou les épreuves lui permettant de valider la ou les compétences manquantes.
Responsable pédagogique
Christophe Tournier
Accessibilité
- Notre centre de formation est accessible aux personnes à mobilité réduite. Pour toute information concernant nos conditions d’accès aux publics en situation de handicap, merci de contacter notre référent handicap au 04 48 19 17 38.
